top of page

Speakers

Heather Kernahan
Heather Kernahan é uma líder empresarial internacional, conselheira estratégica e atual CEO global da Hotwire Global, uma importante empresa de comunicação e marketing de tecnologia com clientes como Meta, Adobe, Kyndryl, Pinterest, LinkedIn e Honeywell. Colaboradora da Fast Company, Fortune e Adweek, e uma das 100 Mulheres Mais Influentes do San Francisco Business Times, Kernahan é uma palestrante requisitada em eventos como o Fortune Global Forum e o NASDAQ Entrepreneurial Center. Possui um MBA e atua como mentora, membro de conselhos e investidora de capital de risco

Maria Augusta Arruda
Maria Augusta Arruda possui doutorado em Farmacologia e tem quase 30 anos de experiência em ambientes de pesquisa. Foi pesquisadora da Fundação Oswaldo Cruz (Fiocruz), professora da Universidade do Estado do Rio de Janeiro (UERJ) e liderou a Parceria Brasil-Universidade de Nottingham para Descoberta de Novos Fármacos.
Atualmente é diretora do Laboratório Nacional de Biociências, parte do Centro Nacional de Pesquisa em Energia e Materiais (LNBIO-CNPEM), onde lidera grupos de pesquisa que empregam abordagens experimentais de biologia integrativa.
Atualmente é diretora do Laboratório Nacional de Biociências, parte do Centro Nacional de Pesquisa em Energia e Materiais (LNBIO-CNPEM), onde lidera grupos de pesquisa que empregam abordagens experimentais de biologia integrativa.

Daniel Hosken
Neurocientista e Engenheiro, Daniel Hosken é especialista no desenvolvimento de equipes com métodos baseados em evidências científicas e em sua ampla experiência de mercado.

Marcos Casuo
Nascido em 1974 em São Paulo, Casuo possui ampla experiência na arte circense. Criado no interior do estado aperfeiçoou-se profissionalmente por meio das aulas de Teatro, break dance, capoeira, ginástica olímpica, ballet, dança contemporânea, jazz e maquiagem artística.
Clown "desde o nascimento", como ele próprio costuma se apresentar, trabalhou como office boy, mecânico, garçom, frentista, bailarino, coreógrafo e b-boy, dentre outros.
Aos 17 anos saiu de casa e se mudou para São Carlos. Enquanto estava na cidade, conheceu o Grande Circo Popular do Brasil, do ator Marcos Frota e resolveu fazer um teste para se juntar ao circo, como trapezista. Os nove anos que passou na companhia de Frota serviram como uma espécie de graduação e pós-graduação nas artes circenses.
Em 2001 fez uma audição e foi contratado por uma das maiores empresas de entretenimento do mundo, o Cirque du Soleil, no espetáculo Alegría.
Clown "desde o nascimento", como ele próprio costuma se apresentar, trabalhou como office boy, mecânico, garçom, frentista, bailarino, coreógrafo e b-boy, dentre outros.
Aos 17 anos saiu de casa e se mudou para São Carlos. Enquanto estava na cidade, conheceu o Grande Circo Popular do Brasil, do ator Marcos Frota e resolveu fazer um teste para se juntar ao circo, como trapezista. Os nove anos que passou na companhia de Frota serviram como uma espécie de graduação e pós-graduação nas artes circenses.
Em 2001 fez uma audição e foi contratado por uma das maiores empresas de entretenimento do mundo, o Cirque du Soleil, no espetáculo Alegría.

Marcio Aguiar
Marcio Aguiar é um profissional com mais de 13 anos de trajetória na NVIDIA, onde atualmente ocupa o cargo de diretor responsável pela divisão Enterprise. Sua expertise se concentra na expansão do uso das plataformas de software e hardware da NVIDIA nas áreas estratégicas de IA, HPC, Virtualização e Visualização Profissional na região. Ele lidera a integração dessas plataformas com as arquiteturas de hardware das empresas parceiras do NVIDIA Partner Network, que incluem CSPs, OEMs, consultorias, revendedores e distribuidores.

Daniel Burd
Estudou Física na Universidade de São Paulo. Apaixonado por Produtividade, foi o primeiro certificado da David Allen Company no Brasil na metodologia GTD®.
Desenvolveu o Mind - programa corporativo de redução de estresse com foco na meditação, testado e aprovado por grandes organizações.
Já treinou profissionais em países como África do Sul, Singapura, China, Europa, EUA e Canadá
Desenvolveu o Mind - programa corporativo de redução de estresse com foco na meditação, testado e aprovado por grandes organizações.
Já treinou profissionais em países como África do Sul, Singapura, China, Europa, EUA e Canadá

Manoel Messias
Atuou durante 10 anos no treinamento corporativo de uma grande companhia aérea, capacitando milhares de pessoas, em diversos estados do Brasil e também no exterior, em treinamento técnicos e comportamentais ligados à Cultura, Atendimento e Processos. Atualmente está envolvido em estudos e pesquisas voltadas à Gestão do Tempo e Produtividade, ministrando Cursos e Palestras do GTD® e trabalhando com consultorias e mentorias sobre Clima Organizacional e Bem Estar no Trabalho.
Um dos seus lemas é "ajudar o próximo a lidar com suas demandas e escolhas, proporcionando mais qualidade de vida e bem estar".
Um dos seus lemas é "ajudar o próximo a lidar com suas demandas e escolhas, proporcionando mais qualidade de vida e bem estar".

Mario Pedraza
Profissional em Engenharia Eletrônica com mais de 10 anos de experiência na metodologia GTD® e instrutor certificado nesta disciplina. Experiência na liderança de equipes orientadas à entrega de valor ao cliente e na criação de produtos e serviços inovadores. Mais de 15 anos de experiência no uso de metodologias tradicionais e ágeis de gerenciamento de projetos.

Belinda Acosta
Consultora empresarial, facilitadora de aprendizagem e coach certificada, com mais de 30 anos de experiência em projetos de liderança, transformação organizacional, desenvolvimento de líderes e equipes de alto desempenho e autogerenciáveis, evolução cultural, coaching executivo e experiência do cliente. Como Consultora Sênior e Master Trainer da Blanchard, liderou a implementação de diversos programas em autoliderança, liderança interpessoal, equipes de alto desempenho, programa DISC para autoconhecimento e conhecimento interpessoal, conversas difíceis, construção de confiança, serviço lendário e satisfação do cliente. Atuou em projetos de aprendizagem individual e de equipes em Panamá, Venezuela, Colômbia, México, Peru, Equador, Uruguai, Costa Rica, Guatemala, El Salvador, Chile e Argentina.

Patrícia Neves
Patrícia Neves é Líder de Gestão de Talentos e Desenvolvimento Organizacional na Thermo Fisher Scientific para a América Latina. Ela é a idealizadora e executora da Career Conference. Com mais de 15 anos de experiência, Patrícia tem apoiado empresas a alcançarem o sucesso através do desenvolvimento de pessoas e treinado gestores para atingirem seu potencial máximo por meio de treinamentos especializados.

Peter Kim
Peter Kim, é VP de Culture and Counsel na Thermo Fisher Scientific, trazendo experiência de cargos anteriores na Thermo Fisher Scientific, Life Technologies, Pfizer e Nestlé. Peter Kim possui um doutorado em Direito do Trabalho (JD) de 1995 a 1998 pela University of California, Hastings College of the Law. Com um conjunto robusto de habilidades que inclui Gestão de Talentos, Aquisição de Talentos, Gestão de Desempenho, Desenvolvimento de Liderança, Direito do Trabalho e mais, Peter Kim oferece insights valiosos para a indústria. Peter Kim possui 4 emails no RocketReach.

Nicolás Casasfranco
Administrador de empresas com ampla experiência em contextos nacionais e internacionais, tendo trabalhado em países como Colômbia, Argentina, Brasil e Peru. Experiência em gestão comercial, relações internacionais, relações institucionais e governamentais. Focado em resultados, desenvolvendo estratégias com uma perspectiva holística. Liderança, inovação, excelência, trabalho em equipe e foco em resultados como principais competências. Líder na implementação de estratégias de ESG focadas em crescimento rentável e sustentável. Diretor Executivo da CAMEBRA. Diretor Geral da ProColombia Brasil.

Marcelo Garcia
Profissional de vendas, desenvolvimento de negócios e marketing com mais de 12 anos de experiência no setor. Tem um sólido conhecimento e experiência em vendas, negociações, agronegócio, gestão de pessoas e finanças. É um solucionador de problemas e gosta de trabalhar em um ambiente que desafie o seu melhor todos os dias. Além disso, é um professor apaixonado, pai de dois filhos e entusiasta de um futuro incrível para este planeta e seu povo. É um mentor, aprendiz e aprendiz ao longo da vida.

Alejandra Bailon
Alejandra Bailon é Vice-Presidente de Recursos Humanos na Thermo Fisher Scientific, acumulando mais de 20 anos de experiência na área, incluindo passagens por empresas renomadas como Medtronic, Covidien e Honeywell. Graduada em Relações Industriais, possui MBA em Negócios Internacionais.

Carolina Cunha
Carolina Körting é Master Coach e apaixonada por desenvolvimento pessoal e profissional, com um interesse profundo em autoconhecimento e na busca por verdades interiores. Ela acredita que a vida é um processo contínuo de tomada de consciência, que nos convida diariamente a sair da caverna e explorar novos caminhos.
Com 19 anos de experiência na CRG, Carolina atualmente atua como Diretora Associada em gestão de pessoas, especializada na formação de equipes de alta performance. Ela defende a ideia de que o autoconhecimento é a chave para o sucesso em todas as áreas da vida.
Carolina convida todos a mergulharem no extraordinário mundo do autoconhecimento por meio do Eneagrama, permitindo-se buscar novos caminhos e perspectivas que podem trazer uma revolução pessoal, assim como aconteceu em sua própria vida.
Com 19 anos de experiência na CRG, Carolina atualmente atua como Diretora Associada em gestão de pessoas, especializada na formação de equipes de alta performance. Ela defende a ideia de que o autoconhecimento é a chave para o sucesso em todas as áreas da vida.
Carolina convida todos a mergulharem no extraordinário mundo do autoconhecimento por meio do Eneagrama, permitindo-se buscar novos caminhos e perspectivas que podem trazer uma revolução pessoal, assim como aconteceu em sua própria vida.
bottom of page